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    業(yè)務主管崗位的主要職責簡述

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    業(yè)務主管崗位的主要職責簡述

      業(yè)務主管負責所轄區(qū)域月、季、年度整體銷售目標及利潤貢獻目標的達成。以下是學習啦小編整理的業(yè)務主管崗位的主要職責簡述。

      業(yè)務主管崗位的主要職責簡述1

      職責:

      1、根據所轄產品線的銷售目標任務,開發(fā)和維護終端市場,保證各項業(yè)績指標的完成;

      2、執(zhí)行和監(jiān)督公司的品項、價格、陳列、活動的規(guī)定標準;

      3、市場促銷活動談判,跟進和實施各項活動的安排;

      4、市場推廣活動的方案策劃和執(zhí)行;

      5、促銷人員的溝通、管理和培訓工作,幫助提升人員績效;

      6、支持公司、省區(qū)及區(qū)域相關活動的開展,提供有效的資源支持。

      崗位要求:

      1、大?;蛞陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;

      2、1年以上乳品行業(yè)經驗或熟悉當地孕嬰童渠道優(yōu)先;

      3、掌握良好的產品銷售與推廣技巧,具備優(yōu)秀的活動策劃和實施能力,具備一定 的培訓技能;

      4、良好的溝通能力與人際交往技巧,客戶與結果導向,積極主動;

      5、責任心強,較好的團隊協(xié)作精神,能承受一定的工作壓力。

      業(yè)務主管崗位的主要職責簡述2

      職責:

      1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;

      2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

      3、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的***潛力;

      4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;

      5、有能力管理下屬,完善團隊。

      任職資格:

      1、20-28歲,大專及以上學歷,性別不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;有行業(yè)工作經驗者放低年齡要求

      2、有銷售經驗、對銷售工作有較高的熱情者優(yōu)先;

      3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

      4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

      5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關銷售工作經驗者優(yōu)先。

      業(yè)務主管崗位的主要職責簡述3

      職責:

      制訂、完善公司水泥采銷業(yè)務操作手冊、參與制定業(yè)務流程;

      負責水泥的日常采銷業(yè)務,拓展和維護上下游渠道;

      協(xié)助部門負責人制定工程投標和配送方案;

      對水泥業(yè)務風險進行前端把控和防范;

      參與水泥業(yè)務梯隊建設。

      任職要求:

      本科及以上學歷;

      有5年以上水泥采銷業(yè)務從業(yè)經驗;

      對水泥品牌、質量、價格、行規(guī)有清晰的認知;

      對水泥采銷業(yè)務流程清晰,對重點工程投標有操作經驗;

      熟悉水泥工地配送的整體流程。

      業(yè)務主管崗位的主要職責簡述4

      1、高效有序完成公司規(guī)劃的年度銷售、回款任務指標;

      2、在所轄區(qū)域完成各藥房的產品鋪市、終端包裝陳列等工作事項;

      3、收集區(qū)域的銷售計劃,第一時間對接公司開單員進行出單發(fā)貨;

      4、隨時跟進產品到貨、品類動銷及庫存數據管理,通過數據分析有效提升終端門店的零售額可持續(xù)增漲;

      5、按計劃及要求拜訪客戶,填報終端拜訪表;

      6、按要求建立客戶檔案,并保持良好的客情關系;

      7、收集市場動態(tài)信息與競品信息,并及時上報市場部經理;

      8、時刻進行市場調研,開發(fā)市場有潛力的客戶;

      9、按公司檔期活動要求進行產品陳列、包裝制作等終端氛圍營造工作;

      10、積極主動配合公司各部門間其它工作事項的銜接與達成;

      業(yè)務主管崗位的主要職責簡述5

      職責:

      1. 根據公司既定目標,通過建立完善的質量/成本/發(fā)貨供應商考核標準,管理全部與生產相關的采購行為。

      2. 基于合同狀態(tài)管理供應商的報價和比價, 針對現有和潛在供應商的風險和機會監(jiān)控。

      3. 完成公司項目的采購工作:包括價格、商務條件談判、合同簽訂、歸檔、貨期反饋、跟進、出入庫核對、貨款支付、確保產品及時采購到位,保證銷售環(huán)節(jié)的順利進行。

      4. 控制項目實施過程中的商務管理:尤其是采購啟動會、出入庫、庫存盤點、項目結算。

      5. 每月更新項目收支匯總表、項目應付款匯總表等采購類電子表單;及時歸檔銷售合同原件、貨物簽收單、驗收單等相關紙質文檔工作;

      任職要求:

      1、工作經驗:有5年以上采購經驗,3年以上采購主管工作經驗

      2、 能力要求:具備談判能力,議價能力,應變能力,社交能力;熟悉價格分析、行情分析,能夠建立材料資料庫,具備行業(yè)材料的審定能力;

      2、其他要求:承壓能力強,能適應出差,原則性強,責任心強,清財,保密意識強,團隊協(xié)作精神,認同

      3、有糧食采購經驗者優(yōu)先

      4、有C1/C2駕駛證

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