產(chǎn)品工程師崗位的主要職責8篇
產(chǎn)品工程師負責對來自市場部的圖紙或樣品進行評估、測繪、報價、確認圖、轉化或設計制圖，以及后續(xù)做樣的驗證、確認工作。下面是小編為大家?guī)淼漠a(chǎn)品工程師崗位的主要職責8篇，希望大家能夠喜歡!
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責1
職責：
1、負責新產(chǎn)品開發(fā)選型及供應商管理;
2、負責產(chǎn)品市場行情調研和分析，依據(jù)分析開發(fā)針對性的新產(chǎn)品及現(xiàn)有產(chǎn)品優(yōu)化;
3、借助數(shù)據(jù)平臺，根據(jù)市場需求，進行新產(chǎn)品開發(fā)和供應商篩選;
4、負責產(chǎn)品采購標準價格定價，定期對產(chǎn)品體系進行優(yōu)化和梳理;
5、負責產(chǎn)品宣傳手冊及單頁的資料編輯、整理、型號制訂及歸類、制作;
6、負責售前售后技術支持，對定制品出具可行性方案;
7、內部產(chǎn)品知識的培訓，及時配合銷售完成客戶對產(chǎn)品技術問題的解答、分析。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，自動化、測控技術及儀器儀表相關專業(yè)，英語4級以上;
2、3年以上傳感器或儀器儀表行業(yè)技術支持或現(xiàn)場工作經(jīng)驗 ;
3、熟練使用辦公自動化，有CAD、3D MAX 等繪圖相關軟件者優(yōu)先考慮;
4、良好的溝通協(xié)調能力、文字表達能力、親和力，務實進取;
5、善于學習，有很強的抗壓能力，拓荒能力，具備一定的職業(yè)精神;
6、誠信正直、客觀公正、積極主動，工作嚴謹，具有很強的責任心和原則性、良好的團隊協(xié)作能力，隨時能夠接受環(huán)境、工作挑戰(zhàn)的心理承受能力。
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責2
職責：
1、與客戶溝通，了解客戶的詳細需求;
2、根據(jù)客戶需求，制定自動化生產(chǎn)線的整線設計方案;
3、向客戶介紹詳細的設計方案及其優(yōu)勢;
4、吸收市場上最新的設備工藝及鋰電池工藝;
5、不斷傳遞信息引導研發(fā)設計有前景的設備;
6、項目運作中任何詳細技術指導。
任職要求;
1、本科以上學歷，機械自動化、一體化、機械電子、機械設計等專業(yè);
2、具有良好的溝通能力和表達能力，頭腦靈活;
3、具有強烈的進取心、責任心、精力充沛、積極主動樂觀精神;
4、CAD、solidwork等制圖軟件熟練掌握;
5、有自動化生產(chǎn)線設計經(jīng)驗者優(yōu)先，工作經(jīng)驗2年以上;本崗位可以接受優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生。
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責3
職責：
1.負責產(chǎn)線量產(chǎn)機種異常處理;不良品的失效分析，數(shù)據(jù)整理及反饋。
2.零件可靠度驗證，整機可靠度驗證，并生成報告。
3.獨立配合RD對新產(chǎn)品導入，提出電路改進建議。
4.產(chǎn)品測試作業(yè)指導書的生成及更新.
5.產(chǎn)品質量和測試工藝的持續(xù)改進，及對一線測試人員的培訓。
6.遵守公司各項規(guī)章制度，完成上級交辦的臨時工作任務.
任職要求：
1.大專以上學歷，電子工程相關專業(yè)。
2.良好的英語說寫能力。
3.5年以上工作經(jīng)驗，會熟練使用烙鐵,風___等維修工具。
4.良好的電子知識，有較強的電子電路失效分析能力，從事過產(chǎn)品工程、項目工程及開關電源產(chǎn)品者優(yōu)先考慮。
5.對電子產(chǎn)品工藝、測試流程及示波器使用精通。
6.工作細心、嚴謹，并熟練使用辦公軟件。
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責4
職責：
1、作為新試產(chǎn)項目的生產(chǎn)環(huán)節(jié)接口人,主導產(chǎn)品在制造環(huán)節(jié)的試產(chǎn)驗證，提出可制造性的評審意見，跟進解決試產(chǎn)產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的不良問題;
2、根據(jù)工程變更要求給予生產(chǎn)人員做生產(chǎn)指導，主導解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程出現(xiàn)的異常問題;
3、負責生產(chǎn)技術的提升工作，通過生產(chǎn)技術的積累、新技術的應用以提高產(chǎn)品質量、生產(chǎn)效率和交付能力;
4、負責員工的培訓工作，提升生產(chǎn)人員的技術能力;負責建設生產(chǎn)技術人才梯隊;
5、分析不良品中的物料問題的趨勢性，制定方案改善問題點。
任職資格
1、本科及以上學歷，有電子類產(chǎn)品設計制造企業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上相關崗位工作經(jīng)驗;
2、有醫(yī)療儀器、其他精密儀器制造經(jīng)驗者，有籃球、足球運動特長的優(yōu)先考慮;
3、知識技能：
a. 熟悉電子技術知識，有較好的電路分析能力和動手能力;
b. 熟悉醫(yī)療產(chǎn)品或儀器生產(chǎn)制造過程控制的質量改善手段;
c. 有物料失效(FAE)的分析能力d.有制造產(chǎn)品過程的精益知識，及實際運作經(jīng)驗;
d. 熟悉SPC，PFMEA工程技術工具的運用，具有根據(jù)數(shù)據(jù)分析的能力;
e. 有良好的溝通，善于思考、有獨立解決問題的能力;性格沉穩(wěn)、細心、思維開拓、有責任心;
f. 作為產(chǎn)品主要負責人能獨立完成改善方案的設計和實施、主導跨部門項目;
g. 熟悉質量體系建設的基本知識。
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責5
職責：
1、了解客戶需求和應用，及產(chǎn)品方案初步的評估;
2、與客戶溝通軟件協(xié)議;
3、現(xiàn)場和遠程技術服務，解決客戶技術問題，指導客戶正確安裝、使用產(chǎn)品;
4、產(chǎn)品的現(xiàn)場維修和故障分析;
任職要求：
1、2年以上工作經(jīng)歷，有BMS產(chǎn)品、電池產(chǎn)品、電源產(chǎn)品和自動化測控系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、掌握單片機、功率電子、模擬電子的基本技術。能夠獨立進行電路原理圖、PCB圖的解讀和分析;
3、具備一定的軟件能力，了解軟件編程的基本原理和技術;
4、熟練使用Office系列辦公軟件;
5、具備良好的口頭技術交流能力，具備較好的技術文檔編寫能力;
6、具備良好的英文文檔閱讀能力，具有較強英語口語能力者優(yōu)先;
7、能夠適應獨立出差，包括國內和國外;
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責6
1. 應用UG或PRO/E等三維軟件，進行產(chǎn)品研究、改進;
2. 制定和跟蹤項目開發(fā)計劃，并保證項目按計劃時間完成并滿足客戶要求
3. 配合銷售與客戶的技術溝通工作，核對____ ，定期向客戶匯報項目進度
4. 協(xié)助采購，物流，質量等部門對原材料及外協(xié)供應商的評審
5. 全程監(jiān)督，跟蹤、監(jiān)督工位器具、檢輔具的進度，推動和及時反饋上報項目執(zhí)行情況
6. 指導樣品的制作，并對性能指標進行驗證，參與用戶對產(chǎn)品的認可工作;
7. 試模、試生產(chǎn)的組織與跟蹤，處理試生產(chǎn)中的技術問題;負責OTS文件的提交
8. 總結在產(chǎn)品開發(fā)中出現(xiàn)的問題，編制BOM、流程圖、FEMA、控制計劃，并進行產(chǎn)品鑒定，生產(chǎn)轉
化，收集技術規(guī)范制定工作
9. 改進操作方法和現(xiàn)場布置;
10. 總結產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，持續(xù)改進產(chǎn)品性能;
11. 為顧客提供技術支持;
12. 根據(jù)用戶或公司其他部門的要求進行設計更改和跟蹤更改進度 。
13. 嚴格遵循新產(chǎn)品開發(fā)流程，保質保量完成試樣;
14. 協(xié)助質量、市場部門解決客戶技術問題，協(xié)助銷售部搞好客戶服務。
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責7
職責：
1.定期參加展會、市場調研等活動，掌握行業(yè)趨勢，輸出市場分析報告;
2.跟蹤并分析主要競爭對手產(chǎn)品的優(yōu)劣勢，輸出競品分析報告;
3.拜訪目標行業(yè)的關鍵客戶，收集并分析客戶需求;
4.制定新產(chǎn)品上市計劃及宣傳、推廣方案;
5.收集客戶使用反饋，進行產(chǎn)品改進或為下一代產(chǎn)品儲備需求;
6.制定產(chǎn)品退市策略，推動新老產(chǎn)品順利過渡;
7.關注產(chǎn)品質量，并推動質量問題的解決;
8.完成產(chǎn)品經(jīng)理交付的其它工作。
任職要求：
1.本科及以上學歷，自動化、電氣、機電一體化等相關專業(yè);
2.具有較強的工作責任心、積極性，以及職業(yè)道德素養(yǎng);
3.具有良好的溝通協(xié)調能力和較強的解決問題能力，能適應經(jīng)常出差;
4.具有較強的學習能力和團隊協(xié)作精神，保守公司商業(yè)機密。
產(chǎn)品工程師崗位的主要職責8
職責：
1、負責組織和跟進人臉識別新產(chǎn)品開發(fā)和項目管理工作，包括產(chǎn)品市場調研、行性分析、設計規(guī)劃、項目立項、研發(fā)跟進、測試驗收等;
2、負責人臉識別項目產(chǎn)品化、產(chǎn)品發(fā)布、生產(chǎn)導入以及市場導入等工作;
3、負責產(chǎn)品說明書、操作手冊、應用和系統(tǒng)解決方案等資料的編寫整理和歸檔;
4、負責編寫產(chǎn)品測試任務書，協(xié)調和推進產(chǎn)品的測試;
5、負責人臉識別產(chǎn)品的問題收集，迭代升級、發(fā)布管控;
6、負責撰寫和整理產(chǎn)品培訓和宣講資料，對公司內部人員和客戶進行培訓宣講。
任職要求：
1、大專及以上學歷
2、二年以上產(chǎn)品經(jīng)驗，條件優(yōu)異者可放寬要求;
3、具有人臉識別行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，對產(chǎn)品管理和項目管理有經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有較強的創(chuàng)新意識和產(chǎn)品規(guī)劃設計能力
5、熟悉使用Word, Excel、Powerpoint、Axure、Xmind等辦公軟件
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